Компания находилась в стадии активного роста, однако в её визуальной айдентике отсутствовала чёткая персонализация — фирменный стиль строился на клишированных решениях, характерных для японских ресторанов, следовавших за лидерами рынка. В рамках проекта по экспресс-редизайну основной задачей стало обновление визуального языка и усиление индивидуальности через интеграцию личного бренда шефа Никиты Андреева.
Ключевым шагом стало обновление логотипа, в котором теперь чётко прослеживается образ самого шефа. При разработке нового фирменного стиля дизайнерская команда Getbrand стремилась отойти от типичных визуальных кодов, вроде чёрного цвета и красного круга, доминирующих в сегменте. Вместо этого в палитру был введён синий — нетривиальное и освежающее решение для рынка суши-ресторанов.
Типографика также стала частью обновлённой идентичности. В оформлении использован уникальный шрифт, стилистически перекликающийся с иероглифами. Особое внимание было уделено букве «К» в названии: её графическое исполнение отсылает к знаку японской иены, создавая нестандартную, но узнаваемую ассоциацию с культурным контекстом.